eVito Corleone

Già è tanto che è stato assunto e lo hanno tenuto tre anni.

T.A.R.D.I.S.

Tre anni é il periodo standard per un contratto di apprendistato, se l'azienda supera i 15 dipendenti non é possibile rescinderlo prima senza incorrere in "problemi"! Il nodo della questione é che, al termine dell'apprendistato, l'assunzione puó essere fatta esclusivamente a tempo indeterminato quindi molte aziende per evitare questo, e poter continuare ad usufruire degli sgravi previsti da tale contratto, preferiscono ripartire formando una persona giovane dal principio!

Fa abbastanza schifo, ma questo potrebbe essere il vero motivo per cui l'autore del 3D ha perso il posto di lavoro ... e non per le sue presunte mancanze!

eVito Corleone

Bè, se era un contratto di apprendistato allora se lo sarebbe dovuto aspettare.
Però per ora non ci ha dato ancora alcun dettaglio nè sul tipo di contratto nè sul tipo di lavoro, mi pare,

lauretum

Il film Fantozzi è più attuale che mai

manuel76.

Mi dispiace ma sono completamente in disaccordo con il tuo pensiero,
come puoi sapere come lavora una persona senza conoscerla? Ti assicuro
che una ditta non fallisce per colpa di uno o due dipendenti, i motivi sono
altri...

kasper-me

Ormai grazie agli ultimi dementi che han legiferato, possono licenziare anche se nn piacciono le scarpe che uno porta....
...si ora cmnq va di moda che il saper lavorare é un optional, devi essere nelle grazie, simpatico o semplicemente leccaculo coi capi se vuoi tenerti il posto...

....poi, che non rinnovino il contratto, che giochino alla crisi aziendale o alla ristrutturazione.... nn cambia nulla di nulla

...senti i sindacati e vedi cosa puoi ottenere impugnando il licenziamento.

Blur

quindi chi non la pensa come te è superficiale? chi non è a favore dell'articolo 18 è un superficiale? chi dice che un imprenditore dovrebbe avere il diritto a licenziare un dipendente che non si dimostra adatto ad un certo posto è un superficiale?

ma viva il capitalismo

Miky

Cioè non sono stato licenziato, in pratica non mi rinnovano il contratto

eVito Corleone

Allora non c'entra nulla il tuo essere fobico.

Miky

esatto proprio così! é scaduto in contratto a termime e il mio datore di lavoro aveva due opzioni:
1) Farmi un contratto a tempo indeterminato
2) farmi un contratto a fare in culo
Ha scelto la seconda ipotesi

Miky

sono un impiegato e ninte... per adnare a lavorare da sto tizio, ho lasciato un posto in una grande azienda. Mi ha raccontato un sacco di palle, mi ha fatto tanti bei discorsi del tipo:" perchè in st'azienda facciamo crescere tutti, non ho mai lasciato a casa nessuno, devi solo aver pazienza.." e altre stronzate simili.
Poi dulcisi in findus lo scorso anno avevo trovato un altro posto, ma ancora una volta mi son fatto abbindolare dalle promesse del mio capo che mi disse:" guarda a me farebbe paicere che tu restassi, perchè ormai sei inserito bene in azienda e ti posso dare anche l'aumento!" così, ho creduto ancora una volta alle fandonie che mi ha raccontato, anche se devo dire che l'aumento me l'ha dato...ma poi ora mi ha silurato!
Credo che sia proprio una presa in giro! Mi ha sfruttato finchè a potuto e ora al mio posto ci sta già il sostituto: un ragazzino con contratto di tirocinio che lo paga la metà di me e che prenderà il mio posto.

Odradek

Ma forse può valere per lavori molto qualificati e di precisione... ma per un mestiere normale? E' questa stessa mentalità della performance che è di per sé ridicola se applicata alle persone comuni.

kasper-me

@Miky

.....coraggio, e buona fortuna; purtroppo il mondo del lavoro é più che mai dalla parte dei datori di lavoro

T.A.R.D.I.S.

Mi dispiace molto, era esattamente la situazione che avevo immaginato quando hai menzionato i "3 anni" ... il tuo capo è stato molto, molto scorretto nel chiederti di restare e poi silurarti al termine del contratto.
Ti auguro con tutto il cuore di sistemarti nuovamente al più presto!

Moped

Potresti fargli causa di lavoro,se possibile, è stato veramente scorretto.

Stefania90

Io non parlo di ditte io parlo di piccole attività che hanno giusto qualche dipendente, mia nonna era commerciante e so quanto è dura far crescere la propria attività per poi vederla fallita perdendo tutto, ma non mi sembra questo il caso del ragazzo che ha aperto il topic che presumo lavorasse in una azienda.

Justsunrise

Effettivamente 800 euro (la media ottimistica che un giovane prende oggi) son troppi per vivere. Abbassiamo il costo del lavoro a 400 euro cosi potremo essere competitivi con Cina e Bangladesh!!! e aumentiamo l'orario lavorativo da 8 ore al giorno a 14!!! e già che ci siamo aumentiamo i ritmi di lavoro, eliminiamo i sindacati (quelle carogne non ci fanno fare profitti in pace)!!! E mettiamo la libertà di licenziare da un giorno all'altro!
Un abbraccio miky

lauretum

no no no no no IL COSTO DEL LAVORO IN ITALIA

1 - non è scandalosamente superiore agli altri paesi, come vuole farci credere chi poi deve fare leggi porcata per crearsi un alibi. è un mantra, una bufala, sono i ristoranti pieni di silvio, sono le baggianate che renzi racconta per picconare l'articolo 18
http://www.linkiesta.it/costo-lavoro-stime

2 - anche se fosse alto, e non lo è!! non è assolutamente uno dei motivi della nostra recessione, poichè altri paesi hanno il costo del lavoro alto e vanno molto meglio di noi

i motivi sono altri, esattamente 4, l'ordine è casuale

costi più alti dell'energia
tassazione molto più alta (questa si)
burocrazia folle
lentezza tartarughesca dei contenziosi nei tribunali

questo tiene lontani gli investitori stranieri, e ammazza i nostri

lo dicono gli imprenditori
lo dice confindustria
lo dicono gli analisti stranieri

lo dicono tutti meno i nostri politici. di chi vi fidate di più?


da venti anni a questa parte c'è stato un governo che ha affrontato uno solo di questi problemi?

non dico risolto, dico affrontato.

NO.




però il problema assolutamente da affrontare sono i diritti dei lavoratori.



è come avere un malato con tumore, emorragia arteriosa, infarto e ictus in corso, e ti raccontano che è prioritario curare l'unghia incarnita perchè solo così il paziente potrà riprendersi.

...

...


ma sapete perchè raccontano bugie così grandi?

silvio ce l'ha insegnato






le raccontano perchè la gente ci crede

cancellato2713

Se non cè nulla di scritto deve purtroppo mandar giu il boccone. Mai fidarsi delle parole di un imprenditore, perchè potrebbe anche dirle in tutta la buona fede possibile ma deve sempre stare agli ordini del suo superiore, cioè il mercato.

cancellato9274

Si chiude una porta, si apre un portone!