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11-04-2022, 13:41
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#21
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Banned
Qui dal: Jun 2020
Ubicazione: Lazio
Messaggi: 9,562
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Quote:
Originariamente inviata da Equilibrium
Poi si lamentano che la gente preferisce farsi il rdc
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Peccato che a noi che viviamo sotto genitori che lavorano non lo danno...sennò stavo giusto a pensare ad andare a fare il bracciante agricolo.
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11-04-2022, 16:10
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#22
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Esperto
Qui dal: Apr 2022
Messaggi: 1,191
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Non sono razzista ma (cit.) non mi ispira lavorare in un ambiente cinese
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11-04-2022, 17:22
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#23
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Esperto
Qui dal: Sep 2016
Messaggi: 2,688
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...
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Ultima modifica di choppy; 11-04-2022 a 17:25.
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11-04-2022, 17:25
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#24
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Esperto
Qui dal: Sep 2016
Messaggi: 2,688
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Quote:
Originariamente inviata da TheCopacabana
Hai azzeccato il concetto: 6 mesi aggratis, poi (forse) il contratto.
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Ah ... e allora è una fregatura, altrimenti sarebbe stato anche mezzo accettabile.
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11-04-2022, 17:41
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#25
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Esperto
Qui dal: Sep 2009
Ubicazione: Trapani
Messaggi: 2,597
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Qualcuna mi ha fatto notare (grazie, Lella):
Quote:
Originariamente inviata da TheCopacabana
Eeehh, c'e' la crisi
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Se c'e' la crisi, a che serve un dipendente in piu'?
Sento puzza di fregatura
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11-04-2022, 17:51
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#26
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Esperto
Qui dal: May 2015
Ubicazione: Piemonte
Messaggi: 624
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Quote:
Originariamente inviata da TheCopacabana
Secondo me, gli immigrati, con o senza permesso di soggiorno, hanno "abituato male" i datori di lavoro.
Perche' mettere qualcuno in regola (stipendio con contratto nazionale, tasse, contributi, previdenza, ferie, malattia, assicurazioni, ...)
...quando puoi trovare qualcuno in nero, e con due spiccioli hai risolto?
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È proprio questo il punto, lo so, risulterò complottista, ma quest'immagrazione forsennata non ha fatto altro che distruggere tutti i diritti dei lavoratori che avevano acquisito i nostri nonni e padri e ci scommetto che è tutto voluto o che comunque che abbiano sfruttato molto la cosa.
Io comunque dai cinesi ci avrei anche lavorato. Proprio qualche giorno fa sono andato in uno di questi negozi dove hanno tutto, perché qualcuno mi aveva riferito che c'era il cartello con su scritto che cercavano personale, ma io non l'ho visto.
Dove invece vedo che cercano spesso, è nei Gamestop.
200/300 euro nel negozio di scarpe fa proprio ridere.
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Ultima modifica di Tragopan; 11-04-2022 a 17:59.
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11-04-2022, 19:15
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#27
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Esperto
Qui dal: Sep 2016
Messaggi: 2,053
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Quote:
Originariamente inviata da syd_77
E' sconvolgente che tutto questo succede nel 10° paese più ricco del mondo..
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Non è questione (solo) di ricchezza ma (anche) di cultura.
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Ultima modifica di Alakazam; 11-04-2022 a 19:24.
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11-04-2022, 19:24
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#28
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Esperto
Qui dal: Sep 2007
Ubicazione: Nord
Messaggi: 13,029
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Quote:
Originariamente inviata da syd_77
E' sconvolgente che tutto questo succede nel 10° paese più ricco del mondo..
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Bè e andrà sempre peggio per la gente normale, ma è una precisa scelta politica e la gente nel complesso mi sembra contenta di questo tipo di scelta.
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11-04-2022, 19:30
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#29
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Esperto
Qui dal: Oct 2013
Messaggi: 13,447
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quello che noto è che la gente sempre di più cerca di conciliare vita privata e lavoro. per cui chi lavora nei festivi e troppe ore viene visto come un fesso da chi si gestisce lo smart-working flessibilmente.
per me fanno benissimo quelli che cambiano per andare a stare meglio, tanto se l'azienda non è tua stai solo facendo fare soldi al tuo capo con il lavoro extra e fuori orario.
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11-04-2022, 20:24
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#30
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Esperto
Qui dal: Aug 2013
Messaggi: 2,564
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Tralasciando la seconda e la terza situazione, che sono vergonose... Per quanto riguarda l'offerta del negozio dei cinesi, potrebbe anche rientrare nella normalità.
I contratti nazionali del lavoro stabiliscono il massimo periodo di prova applicabile e, tendenzialmente, le aziende applicano proprio il massimo.
Dipende poi dal contratto e dall'inquadramento (bisognerebbe verificare il caso specifico), ma non mi sembra una situazione così folle come le altre.
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11-04-2022, 21:33
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#31
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Esperto
Qui dal: Sep 2009
Ubicazione: Trapani
Messaggi: 2,597
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E' vero: il periodo di prova massimo puo' essere di 6 mesi. Lo dice la legge:
https://www.nettowork.it/blog/tutto-...-prova-lavoro/
Ma la legge dice anche che il periodo di prova deve essere retribuito (stesso link di sopra), non gratuito, come invece proponeva il cinese dal sorriso a mandorla
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11-04-2022, 22:03
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#32
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Banned
Qui dal: Jun 2020
Ubicazione: Lazio
Messaggi: 9,562
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È difficile trovare un lavoro serio ai tempi di oggi
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11-04-2022, 22:38
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#33
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Esperto
Qui dal: Aug 2013
Messaggi: 2,564
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Quote:
Originariamente inviata da TheCopacabana
E' vero: il periodo di prova massimo puo' essere di 6 mesi. Lo dice la legge:
https://www.nettowork.it/blog/tutto-...-prova-lavoro/
Ma la legge dice anche che il periodo di prova deve essere retribuito (stesso link di sopra), non gratuito, come invece proponeva il cinese dal sorriso a mandorla
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Mi era sfuggito il fatto che non fosse retribuito...
Ovviamente il periodo di prova deve essere retribuito esattamente come da contratto che ti propone.
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11-04-2022, 23:12
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#34
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Esperto
Qui dal: Aug 2020
Ubicazione: Cosenza
Messaggi: 2,056
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Quote:
Originariamente inviata da TheCopacabana
non gratuito, come invece proponeva il cinese dal sorriso a mandorla
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Ma sei sicuro? Mi pare una cosa fuori da ogni logica, dove lo trova uno che gli lavora gratis per sei mesi?
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11-04-2022, 23:33
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#35
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Intermedio
Qui dal: Mar 2022
Messaggi: 154
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Quote:
Originariamente inviata da TheCopacabana
Il cinese qui vicino ha un grosso negozio. Espone il cartello "cercasi personale", quindi entro e chiedo.
Le condizioni non sono male: cinque giorni di lavoro a settimana, sabati e domeniche comprese (giorno libero da decidere di volta in volta).
Orari variabili, dalle 8:00 di mattina alle 20:00 di sera, con una pasusa in mezzo, da decidere di volta in volta.
1.200 euro netti al mese, 13 mensilita', contratto a termini di legge, ferie, contributi etc. Mi sembra troppo bello.
Alla fine mi dice: ti assumiamo dopo un periodo di prova. Mi pare corretto.
Quant'e' il periodo di prova? 6 mesi.
Uh, non mi pare piu' tanto corretto... ho il sospetto che allo scadere dei 6 mesi non saro' confermato, e il cinese cerchera' qualcun altro con "periodo di prova"
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Scuaa ma che ti frega se ci sono 6 mesi di prova?
Mi sembra un'ottima possibilità. Nel frattempo puoi cercare altro mentre lavori lì, se poi ti mandano via pace... Nel frattempo hai lavorato per 6 mesi con una paga decente
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11-04-2022, 23:35
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#36
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Intermedio
Qui dal: Mar 2022
Messaggi: 154
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Quote:
Originariamente inviata da Surrounded
Ma sei sicuro? Mi pare una cosa fuori da ogni logica, dove lo trova uno che gli lavora gratis per sei mesi?
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Si, penso proprio che abbia capito male...
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12-04-2022, 00:13
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#37
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Super Moderator
Qui dal: Jan 2015
Messaggi: 6,240
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La prima proposta ha tutta l'aria di essere un trappola ( se come dici tu il cinese voleva farti fare 6 mesi aggratis ) .
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12-04-2022, 00:59
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#38
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Esperto
Qui dal: Apr 2013
Messaggi: 15,355
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...ma non si vede!
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12-04-2022, 04:14
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#39
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Esperto
Qui dal: Sep 2009
Ubicazione: Trapani
Messaggi: 2,597
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Quote:
Originariamente inviata da Surrounded
Ma sei sicuro? Mi pare una cosa fuori da ogni logica, dove lo trova uno che gli lavora gratis per sei mesi?
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E' stato chiarissimo: niente retribuzione nel periodo di prova.
E' chiaro che gioca sulla disperazione dei disoccupati.
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12-04-2022, 09:02
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#40
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Intermedio
Qui dal: Mar 2022
Messaggi: 154
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Quote:
Originariamente inviata da TheCopacabana
E' stato chiarissimo: niente retribuzione nel periodo di prova.
E' chiaro che gioca sulla disperazione dei disoccupati.
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Seh vabbè ma chi mai accetterà una condizione del genere?
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