Krieg

Che voi sappiate il licenziamento per giusta causa dà accesso al sussidio di disoccupazione?

redone

Io so che se sei licenziato anche dopo sei mesi dal posto di lavoro ha i diritto a prendere la disoccupazione!

Harakiri

ma uno con dei tatuaggi in faccia come fa a trovare lavoro? mi sa che si deve reinventare pure lui

Edera

Se sei stato licenziato lo puoi prendere, se invece ti licenzi tu no

TheProphet

si, se sono presenti gli altri requisiti contributivi.

Krieg

Perchè stavo leggendo che la disoccupazione spetta solamente se lo status di disoccupazione è "involontario", penso che useranno qualsiasi cavillo per cacciarmi

Cronico19

Posso confermarti come il diritto alla Naspi si perda solamente con le proprie dimissioni, con l'eccezione delle dimissioni per giusta causa, che legittimano comunque l'erogazione dell'indennità da parte dell'INPS.

zoe666

appunto.
Anche nei licenziamenti per giusta causa il licenziamento è voluto solo da una parte. Infatti molto spesso per andarsene dai lavori e prendere la disoccupazione consigliano di non presentarsi più e così essere licenziati.

cancellato18523

è che non tutti ti licenziano, più spesso ti inducono a farlo..non saprei perchè sinceramente

Winston_Smith

"Invece che condannare un sistema che provoca la tragedia, condanniamo le vittime della tragedia"

cancellato18523

Già

Cronico19

Licenziare un dipendente comporta il doversi accollare un costo per la Naspi che l'INPS dovrà erogare, per una grossa azienda poca roba, dovrebbero essere ca. €
500 per anno di anzianità di servizio del lavoratore.

Questa può essere una parziale spiegazione.

In caso di empasse tra le parti, vale comunque il "rimedio" di abbandonare il posto di lavoro senza dimettersi, costringendo l'azienda a licenziarti, come già sopra esposto.

SpaceBoy

Qualcuno ha esperienza o conosce qualcuno con esperienza negli ITS? Sono queste nuove scuole superiori post diploma dove fai 1800 ore in due anni più stage di sei mesi per specializzarti in lavori di vari ambiti, ovviamente sul sito e nelle presentazioni dicono che quasi tutti una volta diplomati (è un diploma riconosciuto dal miur) trovano lavoro ecc, però immagino che la realtà sia differente, io ora sto facendo un corso in uno di sti cosi e quindi fra due anni sarei a punto e a capo se non mi servisse a nulla leggevo pure che i gemelli tedeschi degli its hanno ben 300mila studenti e in generale in nord europa queste scuole post diploma sono gettonate, il massimo è fare come i miei compagni appena 19 anni che immagino lo abbineranno ad una laurea finito il biennio, io finito il biennio sarò troppo vecchio mi sa per una laurea

no-body

Proponetevi. Mi hanno detto che si guadagna bene, ma
l ambiente ha ritmi usuranti, forse non proprio adatti
al fobico che sogna di diventare ricco sfondato

http://mattinopadova.gelocal.it/pado...ref=hfmppdea-1

SpaceBoy

Comunque io continuo a pensare che avere qualche tipo di formazione (anche non per forza universitaria) sia la cosa migliore. Conosco ragazzi che hanno lavorato più di me, vero, ma come? Facendo lavori saltuari, part time, a tempo determinato, che non offrono assolutamente sicurezza e carriera. Se uno invece si specializza in qualcosa, non per forza universitario parlo anche di lavoro manuale, magari comincia a lavorare a 26 anni ma con qualcosa di certo in mano, io non cambierei questi due anni di corso che sto facendo con lavori saltuari di 6 mesi come operaio di confezionamento per dire, finiti quelli che faccio? Continuo a fare l'operaio di confezionamento e prendere 1000 euro al mese o addirittura non trovo altro e sto disoccupato anni

cancellato18523

la penso abbastanza come spaceboy, forse sto pagando lo scotto di non essermi mai specializzato ma adattato (quando possibile) a quel che c'era.

MEandjustMe

Bah, io l'ho mandato il curriculum, ma non sono un operaio metalmeccanico ne sono veneto. Disto più o meno 500-600 km da Padova.

Jacksparrow

Io mio amico, pure lui ex licenziato, combatte ogni giorno con le coop le uniche che offrono lavoro per entrare in un azienda. Parlo di logistica, è stato creato un giochetto con il jobsact che prima licenziano e poi cambiando personale e coop ci guadagnano con gli sgravi fiscali.
Questo mondo mi fa vomitare. Tutti si riparano il culo dietro queste coop che andrebbero abolite e solo assunzioni dirette delle aziende.

no-body

Hanno fatto una legge inutile contro il caporalato invece
d'intervenire sulle cooperative che sono caporalato mascherato
da buone intenzioni.

Palmiro

Non parliamo di licenziamenti qui da me a Malta... Qui nei primi 6 mesi di contratto ti possono lasciare a casa dall'oggi al domani senza motivazione, e nessuna tutela x il lavoratore, e anche passati i 6 mesi comunque sia in caso di licenziamento la ragione ce l'ha sempre il datore di lavoro ...

E il paradosso è che il lavoro non manca affatto...