Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

Io il mio lavoro l'ho trovato grazie a Linkedin (avevano pubblicizzato la posizione li' ed avevo applicato direttamente).
In generale secondo me, uno dovrebbe provare tutti i canali possibili in modo da massimizzare le possibilita'.

Detto questo pero', penso anche che mandare curriculum a mitraglia non serva a niente. Pochi ma buoni. Quando uno applica dovrebbe riuscire a dare l'impressione di voler fare QUEL lavoro per QUELLA azienda. Avere un curriculum generico ed usarlo indistintamente per tutte le candidature e' un errore enorme. Ovvio, parlo di lavori molto specializzati...

Quando mi sono laureato ho ricevuto un certo numero di e-mail e telefonate con offerte di lavoro e ho accettato di fare tre o quattro colloqui. Di questi ne ho superati due e ho scelto la proposta che mi sembrava più conveniente

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

ah, ecco, hai visto l'annuncio e il posto era vicino. Allora sarei riuscito a propormi anche io.

Non capisco dove trovi il coraggio di proporsi chi non ha esperienze e addirittura si rivolge a posti che non hanno messo annunci :o

Senza conoscenze in azienda o raccomandazioni di pezzi grossi oggi a lavorare non ti vuole più nessuno.

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

Direi... cuore a 1000 e falsa estroversione e sicurezza nel presentarsi

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

Indeed, infojobs, subito (qui per lo più "lavoretti " che solitamente non garantiscono una certa indipendenza, si tratta per lo più di call center, venditori vari ecc in cui il "saperci fare" conta tantissimo )

Avendo una determinata qualifica, le candidature mandate sui primi due motori hanno avuto spesso una risposta. Rispondendo ad annunci "generici" invece (dove non erano richieste particolari qualifiche ed esperienze) non ho mai avuto risposte

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

l'azienda dove lavora mio fratello è l'unica in tutta italia che è contraria all'assunzione di parenti per politica aziendale.

ho conosciuto i suoi colleghi e penso senza superbia che avrei potuto fare un minimo di carriera, invece guadagno meno dello stagista che hanno assunto per ultimo.

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

Primo lavoro trovato mandando cv a tutte le aziende di zona del settore che mi interessava, un altro rispondendo ad un annuncio non ricordo su che sito, stage per conoscenze. Infine lavoro attuale e definitivo concorso pubblico.

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

no, società italiana medio-grossa

Guadagni bene?

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

Boh secondo me è una stronzata. Nella mia azienda, se raccomando qualcuno e viene assunto mi danno pure un premio abbastanza ciccione. Se è un parente lo deve dichiarare quando applica ma a nessuno frega niente, basta che uno/a sappia fare il proprio lavoro.

Un mio collega ha recentemente "raccomandato" il fratello e si è pure beccato più di 2000 euro quando è stato assunto

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

Tramite domanda presso un ente pubblico.

Mi ero candidato ad un'offerta di lavoro per commessi diverse settimane fa, ora vedo che l'offerta ha raggiunto quasi 300 candidature :testata: sicuro chiamano me ultratrentenne che sono bello! Fuori sede tra l'altro. Dall'altra parte ho l'impressione che candidature come le mie le considerino prese per il c..o nei loro confronti :testata:

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

Avete mai avuto la sensazione che non vi assumono perchè passate per scoppiati? :pensando:

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

Normale, direi uno stipendio medio.
In futuro non escludo di provare a progredire facendo altri concorsi, ma si vedrà.

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

Io penso di apparire (e probabilmente lo sono) come uno senza spina dorsale che dorme in piedi.

All’epoca avevo compilato i moduli di richiesta che avevano le aziende , lo avevo fatto in 4-5 aziende della mia città , ora per come è cambiato il mondo del lavoro e per la mia ansia sarei in seria difficoltà a dovermi affacciare di nuovo ad una ricerca di lavoro

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

Sia nell'azienda di prima che in quella di adesso sono stata assunta senza nessun tipo di raccomandazione e senza conoscere nessuno.

Si vede che hai competenze molto ricercate dal mercato del lavoro e vivo in una città dove c'è lavoro.
Voglio vedere che cavolo trova uno che esce dalla scuola senza saper fare niente con un diploma in mano. O 30enni che hanno sempre fatto lavori generici.
A quell'età non ti prendono manco a fare il cameriere se non hai imparato un mestiere.
Di certo un meccanico di auto o un elettricista disoccupato non li ho mai conosciuti. C'è gente che si licenzia facendo sti lavori e li fa a nero guadagnando 5 volte di più.

Re: Metodi di ricerca di lavoro
 

Io sto cercando su Indeed e funziona abbastanza bene per camionista, ogni tanto qualche chiamata arriva. Mi piace che non ci sono solo agenzie di lavoro, che spesso pur facendo l'assunzione diretta in azienda chiedono esperienza, ma anche direttamente le aziende che inseriscono l'annuncio.
Sul CV non ho scritto bugie, a parte forse sull'inglese che sarebbero da verificare quei B1, però solo nell'ascolto e lettura, negli altri A2. E ho messo la terza media senza nemmeno provare a citarla la scuola superiore. Più onesto di così si soccombe.
E poi le solite capacità che si scrivono nei CV, che però ho veramente. Tipo ci ho messo ottimo orientamento alla guida che sembra buttata lì a farti assumere come camionista ma io ce l'ho veramente.