Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

C'ho n' ansia pazzesca!!!!

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

ma che ansia c'ho addosso oggi??!!

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

Ma che ho la rogna, ho scritto in fronte incompetente! Ancora nessuna notizia dai colloqui che ho fatto, ma almeno fatemi sapere perché e cosa ho sbagliato. Mi sembra doveroso per lo meno comunicare a una persona che ha mostrato interesse per la vostra azienda se è stata presa in considerazione o altrimenti perché non è stata presa in considerazione

Se per un posto di lavoro si presentano al collouio 50 persone, dovrebbero fare 50 telefonate? Se sono interessati richiameranno, altrimenti no.
Ma non perché sia TU, semplicemente funziona così.

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

Non sei tu il problema.
Le aziende di oggi hanno fatto il classico patto col Diavolo, hanno assunto spregevoli personaggi senza coscienza, queste pustole dal bel volto ma dall'indole perversa e li hanno messi proprio lì dove possono fare più danno, ovvero a scegliere il personale. Ovvio che sceglieranno altra gente come loro, perchè il simile attrae il simile, così l'azienda intera finisce per riempirsi di questi aborti di natura, che hanno l'ardire di definirsi "umani", ma ai quali nemmeno le più selvagge bestie avrebbero lo stomaco di avvicinarsi.

Non è colpa tua, tu sei normale, la colpa è di questo sistema malato e in via di putrefazione.

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

ecco come si alimenta il sistema. Quando nella società e soprattutto nel lavoro saranno apprezzate buona volontà, onestà e altruismo veramente le cose andranno meglio, ma è come dare da mangiare insalata a un giaguaro

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

L'idea di affamare il mostro non è affatto da scartare... ;)

Qualità importantissime e lodevoli, ma prima di tutto questo un'azienda dovrebbe basare la propria scelte sulle competenze, visto che non è attraverso un colloquio di 10/20 minuti che si evincono le qualità da te sopracitate.

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

Ovvio, ma le competenze si acquisiscono anche facendo esperienza.

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

In molti casi non lo fanno neanche se si presentano 5 persone.
E comunque che cavolo dicono a fare 'Le faremo sapere'?
A 'sto punto dimmi: 'se superi il colloquio ti chiamiamo, altrimenti no'.

Se io faccio un colloquio ho diritto di essere informato sull'esito dello stesso, anche perchè mi è capitato che chiamassi io e ancora non sapevano, erano indecisi, dovevano interpellare l'oracolo, ecc. Neanche mi va di fare quello che telefona ogni giorno, passando per rompipalle.

Se fare molte telefonate è complicato, mandassero UNA e-mail con l'indirizzo di tutti quelli che non sono passati, per comunicare il risultato. Anche una email automatica va bene, non mi offendo...

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

se avete tempo di fare i colloqui singolarmente a tot persone allora dovete trovare il tempo per avvisare che non si è stati presi. Una questione di rispetto, cosa che si è perso a scapito del profitto. Almeno una mail

Ci sono requisiti che devono essere soddisfatti, il colloquio dovrebbe servire ad accertarsene.
Feci un colloquio per un albergo in cui richiedevano la conoscenza dell'inglese e del tedesco, mi presentai e la sera stessa mi chiamarono.
Bisogna soddisfare determinati requisiti, accertarsene (visto che uno sul cv può scrivere quello che gli pare) ed il resto sta tutto nell'impressione che uno dà.
Le competenze si acquisiscono con l'esperienza? No le competenze ci devono essere l'esperienza affina ed amplifica. Contratti apprendistato a parte.

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

Altrimenti per me vale sempre il silenzio assenso e il giorno dopo mi presento in azienda per lavorare :D

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

allora rimarrò disoccupata a vita :D

Consiglio personale, mai chiamare per richiedere l'esito di un colloquio.
Ad ogni modo, moralmente io ti dò pienamente ragione, non è corretto lasciare sul filo una persona, va anche detto che il "le faremo sapere" bisogna anche comprenderlo.
Cosa c'è da capire? Fai un colloquio, hai fatto una buona impressione ma ci sono ancora altri candidati da valutare, ci sta Tizio che è dopo di te che fa un'ottima impressione e quindi ti supera, magari poi entra Caio che è invece l'impiegato modello etc.
Bisogna capire anche il tipo di colloquio, quale tipo di mansioni andrebbe a svolgere l'eventuale lavoratore, se colui che fa il colloquio è il direttore o magari il responsabile delle risorse umane etc.
Ci sono conoscenti o altri utenti del forum che.non rispondono ad un solo mp, figurarsi un datore di lavoro che dovrebbe avvertire tutti i partecipanti scartati ad un colloquio.

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

ah poi quando ti chiamano (quelle rare volte) e chiedono dell'esperienza e a un certo punto cadono dalle nuvole: 'ah ma tu hai fatto solo quel lavoro là? Eh ma noi cercavamo uno che avesse una certa esperienza e che avesse fatto certe mansioni'.
Ma il curriculum lo hai letto o no? Quello che ho fatto è riportato nel curriculum.
Non è che si scrive meno di quello che si è fatto nel CV (se mai il contrario :D), sono timido ma non è che per questo nascondo gli eventuali lavori che ho fatto e non li riporto nel CV!

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

c'è chi consiglia il contrario, io non ci capisco più niente

non ho capito come dovrei comprendere autonomamente il non superamento del colloquio

se non lo fa lui, lo fa la segreteria, è il suo lavoro

Se tutti facessero così, però, dovreste spartirvi la paga ed in tal caso sarebbe più prolifico accamparsi in qualche autogrill con un piattino davanti ai bagni. XD

Quando alcuni venivano nel mio posto di lavoro ed i CV venivano consegnati in segreteria, vedevo che venivano rigirati ed usati come blocknotes o direttamente cestinati.
Girano così tanti CV, che dubito vengano minuziosamente scrutati.

Re: Il Vostro Pensiero in Questo Momento...
 

ah bene, quindi tu mi chiami per un colloquio e mi fai fare anche tanti km e non hai neanche visto bene i CV? Ma allora proviamo pure con il sorteggio dei CV.